Il nostro Cliente è il nome di punta nella vendita di elettrodomestici di fascia alta nell'area della Lombardia e del Veneto.

Presente con showroom, outlet e una rete commerciale specializzata, oggi la società è il partner di riferimento nel settore per mobilifici, studi tecnici e architetti e piccoli rivenditori indipendenti.

Il nuovo sales account  funzionari che ricerchiamo dovrà saper coniugare la capacità di pianificazione ad un'attitudine alla proattività e allo sviluppo dell'area gestita (tutta la provincia della Brianza).

Verrà inoltre assegnato un portafoglio clienti sulla zona, comprensivo di clienti attivi e continuativi, clienti dormienti, ex clienti e prospect da ricontattare.

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📄 Viene offerto contratto di assunzione a tempo indeterminato con periodo di prova  interessante fisso, mensile e benefits omnicomprensivi (auto ad uso promiscuo, pc, telefono, carta carburante, buoni pasto, etc).

Azienda top.

Il nostro Cliente è uno dei più importanti trader energetici del nord Italia specializzati nella fornitura ai reseller reseller (più di 120 quelli serviti).

Per lo sviluppo del canale reseller ricerchiamo un nuovo BUSINESS DEVELOPER che sarà chiamato a gestire i rapporti con le società di vendita già rifornite dal nostro ed acquisirne di nuovi.

Il profilo ricercato si occuperà di seguire (e contrattualizzare) i reseller (già clienti e nuovi) interessati ad approvvigionarsi dal nostro cliente.

Si ricerca una figura autonoma, smart, in possesso di acclarate competenze dialettiche.

La risorsa ricercata dovrà svolgere un importante lavoro di scouting e di networking con i player del settore; pertanto non si valutano professionisti stanziali, abituati ad un lavoro da ufficio ma viceversa si darà priorità a figure proattive (non necessariamente già operative in un ruolo identico).

Conditio sine qua non sarà la conoscenza del mercato energetico e delle sue dinamiche.

Il profilo ideale unisce una conoscenza tecnica del settore ad una propensione commerciale e relazionale.

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Inquadramento contrattuale: CCNL Commercio, ral allocabile indicativamente compresa tra i 40 e i 50.000 euro più benefits omnicomprensivi (auto aziendale, rimborsi completi, welfare, etc).

Onboarding previsto: entro 1 gennaio 2026. 

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Il nostro cliente è una società lombarda in forte crescita che ha esteso il proprio raggio d’azione oltre l’ambito commerciale tradizionale verso progetti di digitalizzazione delle PMI. In ottica di servizio alle imprese, l’azienda ha stretto rapporti e partnership che le consentono di offrire, anche tramite una rete capillare di agenti, soluzioni pensate per accompagnare le realtà locali nel passaggio al digitale, con particolare attenzione a strumenti di comunicazione, vendita e presenza online. 

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Il punto di forza competitivo del nostro cliente è la capacità di integrare attività di consulenza e vendita territoriale con piattaforme e servizi digitali sviluppati da partner specialistici che le permette di mettere a disposizione delle PMI pacchetti “chiavi in mano” che includono la realizzazione e la gestione di siti web, servizi SEO, campagne di web marketing e supporto all’adozione di strumenti digitali (es. strumenti per la PA locale, e-commerce, visibilità digitale).

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Per un piano mirato di sviluppo commerciale, ricerchiamo nuovi agenti di commercio con esperienza pregressa nel settore del digital marketing.

Viene offerto un trattamento provvigionale ai più alti livelli del mercato, appuntamenti prefissati (fino a 6 al giorno), rinnovi contratto e back office per gestione completa del post vendita (l'agente deve occuparsi della vendita, per tutto il resto ci pensa il reparto di sales support).